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叫價4千當局正研外傭釀加薪 [複製鏈接]

jackie_lau2000

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發表於 11-5-13 09:52 |只看該作者 |倒序瀏覽 |打印

本帖最後由 jackie_lau2000 於 11-5-13 09:53 編輯

http://www.metrohk.com.hk/index.php?cmd=detail&id=160706

法定最低工資剛實施，涉及的影響尚未明朗，近日外籍家庭傭工要求加薪，又觸發新一輪勞資爭拗。勞工及福利局局長張建宗昨明言，外傭工資有可能上調，當局會聽取意見後決定。不過，有外傭僱主團體認為只可為外傭

加薪約2%，即約80元；否則會超出部分中產家庭的負擔能力。

張建宗昨出席公開活動時，回應外傭要求加薪的問題。他說，當局有既定機制每年檢討外傭的工資，有否需要及空間作出調整。今年整體經濟情況較好，物價有一定升幅，外傭工資上調的可能性是存在的，但實際上幅度如何，當局會聽取外傭及僱主團體意見，經分析及研究後，在適當時間作出決定。
外傭冀加薪一成
目前本港約有29萬名外籍家庭傭工，平均每6個家庭會聘請1名外傭。外傭的法定工資為3,580元，自2008年7月至今已兩年多沒有加薪。多個外傭團體近日約見勞工處，爭取加薪至4,000元，即加薪420元，加幅超過一成。
香港家庭傭工僱主協會主席羅軍典表示，外傭工資已凍結兩年多，加薪亦屬合理，但協會建議加薪幅度為2.3%至2.4%，即80多元；並非如外傭要求的加薪逾一成。他擔心，若外傭加薪至4,000元，會令部分外傭僱主百上加斤，相信聘請外傭的家庭會減少。
此外，最低工資實施一星期，張建宗說，勞工處巡查了863間企業，包括清潔、保安及飲食業等，發現有14宗僱員懷疑薪金低於最低工資，勞工督察已即場解釋法例的要求，暫時未有檢控；但如果發現有僱主蓄意違法，會依法辦事。
最低工資實施暫平穩
勞工處熱線在過去一星期，每天平均接到超過1,000宗查詢，並收到1宗投訴，表示懷疑薪金低於最低工資，已即時作出跟進；另有6宗最低工資影響就業的求助個案，亦已經轉介處理。
張建宗續表示，過去一星期，勞工處收到私人企業的空缺，平均每日約3,000多個，與實施最低工資之前相若，反映現時勞動市場的空缺仍然相當多，不會因為推行最低工資即時有萎縮。
對於最近有連鎖麵包店及服裝店結業，張建宗說，兩宗結業個案分別有166名及14名員工求助，相信結業主要與租約問題有關，並非受最低工資影響。他形容，最低工資在第一個星期的實施情況，整體上平穩及令人滿意，強調會密切留意有關發展。

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